Das Richtige tun. Auch dann, wenn niemand hinsieht.
Als global agierendes Unternehmen tragen wir besondere Verantwortung für Menschen und Umwelt. Sie anzunehmen und zur Maxime unseres Handelns zu machen, gehört zum Selbstverständnis von H World International. Das bedeutet nicht nur, dass wir uns an geltendes Recht und bestehende Richtlinien halten: Basierend auf den Unternehmenswerten Vertrauen, Transparenz und Integrität haben wir verbindliche Anforderungen für alle Unternehmensbereiche und Geschäftsbeziehungen definiert, unseren Code of Conduct.

Code of Conduct
Unter dem Dach von H World International tragen Mitarbeitende aus verschiedensten Berufsgruppen unsere Vision in die Welt. Darauf, auf unsere Vielfalt und auf unsere vertrauensvollen internationalen Partnerschaften sind wir stolz. Wir pflegen und fördern sie. Auch durch die Verpflichtung zu höchsten Ansprüchen an Integrität. Als Unternehmen und in all unseren Geschäftsbeziehungen. Unser Code of Conduct gibt wieder, nach welchen Prinzipien wir als H World International weltweit handeln.
Wir vereinen Mitarbeitende weltweit zu einem Team. Indem wir gemeinsame Werte leben und uns beständig weiterentwickeln, vergrößern wir das Vertrauen in uns als Traditionsunternehmen. Unser Corporate Governance System unterstützt uns dabei und hilft uns, auch Risiken innerhalb des Unternehmens zu erkennen, zu bewerten und zu beobachten.

Business Partner Code of Conduct
Wir setzen auf gemeinsame ethische Grundsätze in allen Geschäftsbeziehungen. Unser Business Partner Code of Conduct legt konkrete und verbindliche Mindest-Standards und Regeln für die Zusammenarbeit mit der Deutschen Hospitality fest.
Hinweise geben. Anonym und vertrauensvoll.
Integer Handeln bedeutet nicht nur, auch unbeobachtet das Richtige zu tun. Es bedeutet auch: auf Fehlverhalten hinweisen. Und dabei auf Unterstützung zählen können.
Deshalb gibt es die HWI Speak-Up Line, unser Hinweisgebersystem. Über unsere Speak-Up Line können Mitarbeitende, Geschäftskontakte und Kund:innen Compliance-Verstöße melden. Einfach und anonym. Denn seriöse Hinweise helfen uns, unser Unternehmen, unsere Geschäftspartnerschaften und einzelne Personen zu schützen. Natürlich achten wir dabei und bei der Aufklärung der Hinweise stets die schutzwürdigen Interessen Betroffener.
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Sie haben Fragen oder Anregungen zu Compliance-Themen? Kontaktieren Sie unsere Abteilung International Audit, Risk & Compliance.
